Informations générales

Entité de rattachement

KLESIA, assureur d'Intérêt général

KLESIA s'engage pour la société en apportant des solutions de prévention d'assurance de personnes et de services simples, innovantes, solidaires et durables adaptées aux besoins de ses clients et à ceux de leurs proches, tout au long de la vie. Nous gérons également la retraite complémentaire pour l'Agirc-Arrco en collectant les cotisations, en calculant les points de retraite, en procédant à l'analyse des dossiers de demande de retraite et en payant les pensions de 2 millions de retraités. Au-delà de nos métiers initiaux, nous agissons pour les plus fragiles, œuvrons pour le mieux vieillir et contribuons à rendre la santé accessible à tous. KLESIA s'engage à assurer un avenir serein et contribuer à la qualité de vie pour tous.

Entreprise inclusive, la diversité fait partie intégrante de KLESIA et relève de sa responsabilité sociale. Nous sommes convaincus que nos différences sont sources de richesse et de performance. Notre Groupe, détenteur du Label Diversité AFNOR depuis 2015, offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi, en assurant un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes. Fortement engagé sur la thématique du handicap, l'intégralité de nos offres sont accessibles à nos futurs talents avec des aménagements adaptés aux situations de handicap.

Nos chiffres clés
2 900 collaborateurs
300 000 entreprises clientes
4,7 millions de personnes couvertes en assurance de personnes  

Poste

Taux d'emploi

100

Description du poste

Intitulé du poste

La Roche S/Yon - Référent métier A.C.R. H/F

Contrat

CDI

Catégorie socio-professionnelle

Agent de maîtrise

Description de la mission

Mission Référent métier Agence Conseil Retraite ( ACR )

FINALITES ET MISSIONS PRINCIPALES DE L'EMPLOI Appui technique de proximité, vous évoluez au sein des équipes de production en qualité de soutien à la ligne managériale et aux équipiers et contribuez à l'atteinte des objectifs.

Vos missions :

Vous assurez un appui technique auprès des managers dans l'activité :

Vous accompagnez les conseillers opérationnels :

Être en veille sur la règlementation.

Formaliser les supports de formation, modes opératoires.

Animer des sessions de formation (potentiellement mutualisées) et/ou tutorer.

Evaluer les connaissances.

Animer des réunions de points techniques.

Vous travaillez en réseau, sur des projets, recettes, contrôle qualité ou autres au sein du service et en lien avec la Direction Métier Retraite.

Profil

POSTE OUVERT A TOUT TYPE de HANDICAP
Orienté(e) résultats et en maitrise de votre métier, vous disposez d'une aisance relationnelle, de qualités pédagogiques avérées, et êtes reconnu(e) pour votre rigueur. Vous êtes animé(e)/engagé(e) pour prendre part à une mission porteuse de sens au sein d'un Groupe dynamique positionné au service de l'Intérêt Général : Rejoignez-nous !

NIVEAU D'ETUDES OU EXPERIENCE PROFESSIONNELLE EQUIVALENTE - Baccalauréat + 2

Critères candidat

Spécialisation

• Juridique/Droit/Sciences politiques
• Santé /Social /Protection sociale
• Assistanat/Gestion administrative